02招聘范围
面向集团内外公开招聘。
03基本条件
资格要求和岗位要求·
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2.拥护党的路线方针政策,遵纪守法、品行端正、团结合作、廉洁奉公;
3.具备报考职位所需要的资格及专业和技能条件,能够较好履行岗位职责;
4.认同企业文化,遵守公司规章制度和员工义务,愿意与初创企业共成长,拥有较强的事业心责任感和抗压能力,具有较强的吃苦奉献精神;
5.身心健康,举止得体,具有较强的沟通能力和团队协作能力。
(二)资格要求和岗位要求
集团内部人员应聘中层正职应为:现任二级公司中层正职;或现任二级公司中层副职满2年及以上;或现任二级公司中层副职未满2年担任中层副职满1年,且担任下一层级正职累计满5年。应聘中层副职应为:现任集团二级公司中层副职(或相当职级)及以上职务,或担任下一层级满3年及以上;集团总部主管5-8等同二级公司中层正职,集团总部主管1-4等同二级公司中层副职。集团外部人员应聘中层正职、副职岗位,应具有城市综合开发领域相应层级或规模单位的相应任职经历。
岗位要求详见《浙江路产城集团人才公开招聘计划表》。
04招聘安排
(一)报名
应聘者下载《浙江路产城集团岗位应聘表》(文末链接),填报个人事项,以“项目名称+应聘岗位+姓名”为邮件名称投递《应聘表》,以及身份证、学历学位证、职(执)业资格证书等相关证明材料扫描件。全部资料均以PDF格式,发送至邮箱zhaopinlcc@163.com。报名截止时间:招到即止。
(二)资格审查
公司人力资源部对报名人员进行资格初审,通过电子邮件向报名人员反馈初审结果;报名材料不齐全的,将通知报考人员在规定时间内将材料补充完整,逾期未提供完整材料人员视为自动放弃;报名人员在应聘过程中提供虚假材料的,一经查实,取消资格。
(三)考试
考试以笔面试相结合的形式进行,招聘岗位数量与实际资格审查通过人数比例不低于1:2方可开考。笔试内容为岗位工作相关的综合知识,采用闭卷方式进行,笔试成绩60分以上,成绩从高到低按1:5确定面试人选,不足1:5的按实际人数确定。笔试、面试满分均为100分。
笔面试时间和地点另行通知。
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